Ce nouveau programme de mobilité très innovant offre à 20 collaborateurs de Bouygues Travaux Publics et VSL International l’opportunité d’une double mobilité internationale sur 2 ans. Concrètement les « Bridges » (surnom donné aux collaborateurs qui participent au programme) s’envoleront à travers le monde début 2023 vers leur nouvelle affectation, encore tenue secrète aujourd’hui. Un an plus tard, en janvier 2024, ils repartiront vers une nouvelle aventure, à la découverte d’un nouveau pays, d’une nouvelle culture et bien sûr d’une nouvelle activité.

Retenu après un processus de sélection très complet (vidéo, entretiens, etc), ce groupe de 20 collaborateurs, forts de 2 à 7 ans d’expérience au sein du Pôle TP se compose de 45 % de femmes, de 13 nationalités différentes et représente tous les métiers : production, direction technique, fonctions supports…
 

Réunis la semaine dernière à Paris pour la dernière étape avant le grand départ, les « Bridges » participaient à un séminaire de cohésion. Au programme : une formation au management interculturel avec notre partenaire Knowledge Workx, une visite guidée de Challenger et ses installations techniques et énergétiques et bien évidemment des moments de convivialité et de partage. L’esprit d’équipe et de solidarité créé pendant ces trois journées sera certainement un atout indéniable pendant toute la durée du programme. Ils pourront aussi compter sur un dispositif d’accompagnement personnalisé, composé d’un parcours de formation et du suivi d’un mentor. 

A travers ce programme original, le Pôle TP illustre son esprit pionnier et son ambition de développer ses plus jeunes talents pour accompagner la mixité, l’ouverture et l’internationalisation de l’entreprise, enjeux forts du projet de transformation GreenLight.


Sponsors du programme
Jean-Yves MONDON, Directeur Général VSL International Ltd. 
Wes JONES, Directeur Général Dragages Hong Kong Limited

Bridges Team 
David Myerscough
Adèle Beltrémieux
Isabelle Dubois Wetterwald